Alhamdulillah, sebagian besar karyawan (ehh mungkin semua) mengharapkan tambahan penghasilan yang satu ini. sempat harap-harap cemas “ada gak ya ?”. tambahan yang dikaitkan dengan kondisi omzet dan laba per triwulan dibandingkan dengan program yang ada dimasing-masing unit, hal ini lah yang perlu di mengerti bahwa ada kondisi khusus yang mendasari nya . setelah melalui pembahasan yang begitu ketat , ulet dan cukup alot perjuangan pihak management akhirnya bisa terwujud
Syukron.. semoga makin maju dan bisa untu tahap-tahap berikutnya